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【專訪】林之晨面試落選他、一年後親自錄取JGP:21歲Redia AI創辦人的市場驗證第一課

【專訪】林之晨面試落選他、一年後親自錄取JGP:21歲Redia AI創辦人的市場驗證第一課
侯俊偉攝影
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「假設這個產品沒人用,你會怎麼辦?」林之晨坐在面試桌的另一端,盯著21歲的吳睿誠問。沉默了好幾秒,他的回答是:「加更多功能。」

這場對話讓他落選了「Jamie's Gap Year Program」(JGP)第二屆。這個計畫由AppWorks董事長暨合夥人林之晨創辦,開放21歲以下學生申請,無償提供新台幣100萬元,讓入選者全力創業,但必須要休學。

也是從那一刻起,吳睿誠才開始學會怎麼創業。

現在,他是AI閱讀器Redia AI的創辦人。Redia AI是一個以AI提升閱讀體驗的軟體,讓研究生、律師等知識工作者能以更低的力氣讀完一整本書或一篇學術論文,目前累積逾5,000位用戶,近300位付費訂閱者,而且公司已在2026年1月於美國德拉瓦州設立。

因為這個新的產品構想,時隔一年後吳睿誠成功入選第三屆JGP。「這一切(投入創業)的起點,都是從一款遊戲開始的:Minecraft。」吳睿誠(首圖)說。

從Minecraft啟蒙,再到確定走創業這條路

國二那年,吳睿誠沉迷於Minecraft,但是他不甘心只是在裡面蓋建築,索性利用遊戲內建的指令系統,硬是在Minecraft裡做出了一個傳說對決的復刻版,「可以說,我第一次學習寫程式就是在Minecraft。」

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Minecraft是一款讓玩家在無限開放的方塊世界中自由建造、探索與生存的沙盒遊戲,吳睿誠從中找到寫程式的樂趣。 Wesley Fryer / Flickr

他把這個遊戲的影片私訊給一位當時在做Minecraft實況的YouTuber「巧克力」,沒想到對方真的玩了,還把影片放上頻道。那個衝擊讓他記了很久:「我一個人能做到這樣,那多一點人,能不能做更大?」

到了高中,吳睿誠把這個邏輯放大,找了20到30人組成遊戲工作室,做出的遊戲被中國嗶哩嗶哩一個坐擁600萬訂閱的UP主(頻道主)介紹過。

「我那時候真的以為自己會一輩子做遊戲,但後來發現,遊戲很難直接變現,靠熱情燒不了太久。」吳睿誠說,這時候他把目光放到更實際的網頁開發上,因為他覺得網頁跟遊戲一樣,都是視覺互動很強的東西,就這樣他考進了北科大資工系。

大二那年,吳睿誠發生了兩件影響人生的大事。第一件,一個清大同學找他加入一個解決碩士生問卷回收問題的創業團隊,最後失敗收場,但那是他第一次接觸到開公司創業,以及「股權設計」這個詞。第二件事更關鍵:吳睿誠參加了一位朋友的讀書會,8個人每週聚一次,其中兩人扮演「執行長(CEO)」、其餘6人扮演「董事」,CEO要報告這個月做了什麼、為什麼這樣決策,董事們則負責挑戰。

「我從那個讀書會裡學到的,是CEO是怎麼思考的、為什麼會做這個決策、面對質疑又怎麼反應。」吳睿誠說,那一年結束,他就確定了創業的志向。

萬一沒有人要用這個產品,怎麼辦?

就在大學時期,吳睿誠在學生計算機年會聽到有人介紹「Jamie's Gap Year Program」,提供新台幣100萬元給想創業的學生。

「100萬?有產品就可以申請?當然好!」吳睿誠笑著說,當下幾乎沒有多想就去申請了,只不過跟現在的Redia AI不太一樣。

他當時做的是一個類似Heptabase的多人協作知識庫,完全沒有做過市場調查,產品幾乎是依照自己想像的需求而建。面試中,林之晨站在用戶角度問他:為什麼有人需要這個產品?吳睿誠講不出一個讓自己信服的答案。接著,就是開頭的那一個場景。

林之晨沒有當場嘲笑他,而是拿出其他案例追問:功能越加越多,但用戶仍然持續流失,那你該怎麼辦?吳睿誠再度陷入沉默,第二屆就這樣落選了。

落選當晚,林之晨打電話給他,「當時他大概就是說:你是以一種非常浪漫的方式在做產品,做自己世界裡想做的東西,但那不是世界需要的。」吳睿誠說。

當晚,吳睿誠把這段話寫成了一篇Threads文章,那篇文章後來成了他創業路上很重要的一個錨點。

從那天開始,他開始認真地用Threads做市場調查:把不同版本的產品想法丟出去,哪一篇爆了就往那個方向走,一個月沒有任何起色的題目就換掉,「軟體即服務(SaaS)嘛,如果你打中市場,它就會快速成長;如果沒有,就要考慮換方向。」

Redia AI誕生,一個月沒起色就Pivot

市調過程中,他在Threads上認識了現在的共同創辦人。兩個人有一個共同的痛點:閱讀很花時間,尤其是讀那些艱難的商業書籍或學術文獻。

2025年1月,Redia AI的前身正式推出,一個幫你加速讀完一本書的工具。

結果真的如林之晨所說:沒人使用。

吳睿誠並沒有灰心,而是繼續在Threads上測試。2025年3月,他隨手發了一篇:「研究生讀論文,這個工具對你有幫助嗎?」那篇貼文迅速得到迴響,回應的人說,長篇的論文難讀、不好理解、又要跨語言,就是他們每天面對的痛苦。

「簡單來說,就是閱讀體驗不好。」吳睿誠說,Redia AI立刻轉向,從通用型閱讀工具轉向學術論文閱讀工具,就是為了研究場景而誕生。產品加入PDF全文解析、整本翻譯搭配中英對照、AI書籤(針對選取段落生成洞察)、多份論文交叉比較等功能,為的就是讓研究閱讀的體驗提升。

Redia AI
Redia AI以閱讀長篇研究型文章的情境而設計。 Redia AI官網

「像是NotebookLM這樣的工具,主要提供的是『一問一答』的對話介面,用戶提問後由AI給出單一答案;我們(Redia AI)的本質是一個『閱讀器』,所以用戶還是要閱讀,可是有AI輔助你。」吳睿誠解釋和市面上類似竟品的差異,他認為NotebookLM等工具較難解決「如何真正且完整讀完一整本書」的問題。

而且從創業初期,吳睿誠就決定推出收費方案,「願意掏錢的才是真正的用戶,免費用戶是噪音。」他說。

Redia AI目前提供月費8美元與20美元兩種方案。為了控制token成本,他們做了一個關鍵設計:根據用戶的閱讀位置動態載入內容,而非整本書一次性送進大型語言模型(LLM),同時搭配檢索增強生成(RAG)技術,確保只載入局部內容時AI回答仍然準確不失真。這套機制降低了AI的成本,吳睿誠還表示,付費用戶的毛利穩定維持在50%,已經足以支撐自己與共同創辦人。

當付費用戶接近100人時,吳睿誠判斷這個產品有潛力,是時候正式設公司了。

2026年1月,Redia Labs, LLC在美國德拉瓦州成立,「我們做的是SaaS,一定要打全球市場,美國架構會更適合我們。」吳睿誠說。

下一次Pivot:先幫用戶知道自己要學什麼

不過成長的同時,他也看到了一道牆:目前Redia AI鎖定的TA人數不大。但是如果要走回通用型的閱讀工具,那又會回到先前的「痛點不明顯」的問題。

吳睿誠的解法是持續找用戶訪談。

每週,他們會找20到30位用戶做訪談,問他們平常讀什麼、知識來源從哪裡來。慢慢地吳睿誠發現一個規律:很多人根本不知道自己想學什麼,更不知道從哪裡開始。

「所以通用型閱讀工具走不下去的真正原因是,它假設用戶已經知道自己要讀什麼,但現實是他們不知道。」吳睿誠說,所以與其給工具,不如先給情境。

吳睿誠和團隊正在開發一個全新的產品,以Redia AI的閱讀引擎為底層,但加上「預設課程情境」,由他事先設計好一套學習腳本,例如「如何用AI工具寫出第一個iOS App」,再讓用戶跟著這個腳本,透過Redia系統去閱讀、吸收相關知識。

為什麼從AI課程下手?吳睿誠說,因為自己本來就喜歡教學,大學期間就開設了付費線上課程,學生超過1,000人。最近他教創業家用Claude寫iOS App,大概有三、四個人問,他就錄成影片放出去,反響很好,「這條路對我來說不陌生。」

吳睿誠透露這個新產品預計在這一兩個月內完成,8月他計劃飛去舊金山待一兩個月,參加SF Tech Week,也感受一下矽谷的節奏。

從「假設沒人用就加更多功能」,到現在每個月有穩定的訂閱收入,吳睿誠說這一年的收穫,可能比他進大學念三到五年還要高,「因為Redia AI,我從一個做產品只是為了爽的工程師,變成了商業上的決策者。」

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本文作者 曾令懷 創業小聚新創線召集人 曾令懷

騎車、拍照、寫寫稿。

2011年起《數位時代》開始以Meet社群品牌推動創業家們的交流連結。從新創團隊的採訪報導、創業小聚月會的分享、產業沙龍的分享, 提供創新與創業社群相互分享與媒合的平台。

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