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新金寶、富士康集團都愛用的系統整合新創 NADI ,靠什麼技術讓管理者切換到「上帝視角」?

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NADI
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2016 年,還在跨國公司西門子擔任安全解決方案經理的張泫沛,正著手解決桃園機場的安全系統整合問題,公共工程因為預算及投標的制度問題,常有系統與廠牌混雜的現象,例如在桃機,光是 cctv 就有二十幾個廠牌,讓系統整合碰到很大的困難,一旦災難發生,要將監視器、門禁系統與煙霧感測器等資料整合比對,就要花費大把時間,還會延誤災害調查,是公共安全的一大隱憂。

「政府給了大筆預算,為什麼我們系統還是無法全面整合?操作畫面還是 2D ,不能隨心所欲的轉換視角,想看哪就看哪?」張泫沛回憶當時,客戶的疑問讓他印象深刻,也在他心中埋下創業的種子,希望有更完善的產品來回應客戶需求,強調 3D 可視化中央管理系統平台(3D OCMS)的新創 NADI 就此誕生,整合了 OT(操作系統)、IT(資訊系統)、BT(大樓系統)、ST(安全系統)為單一介面,並透過數位孿生技術 3D 化,要帶給管理者有如切換到上帝視角一般的全方位使用體驗。

系統整合產業門檻高,新創生存靠專業技術與信念

縱觀監控系統整合(SI)市場,所見都是精誠、西門子、江森自控等大企業,新創相當少見,NADI 創辦人張泫沛表示,系統整合需要足夠的跨領域知識,產業橫跨電控、自控、影像、建築、控制通訊、電信等,且每一套系統整合模型通常需要客製化,開發技術因客戶需求無法複製,因此需要的研發量能龐大,成本高昂,這也是系統整合產業的大企業較多,而新創不多見的原因。

張泫沛在 SI 業界待了二十幾年,從一開始覺得整合工作吃力不討好,到因為想滿足使用者的回饋而跳出來創業,一路上靠的是對專業的熱愛與傳教士般的信念。問到公司草創的辛酸,張泫沛沉默了幾秒後坦言:「說出來不怕你們笑,當時同業甚至自己內部的技術人員,會認為系統整合需要龐大的跨領域團隊,加上介面三維化也需要技術 ,大企業都做不到了,我們要憑什麼做?」

面對質疑,張泫沛用技術與專業回應,NADI 建立起來自不同領域的 57 人大團隊,靠廣納各領域人才迅速建立起系統整合服務。

Steven Chang 張泫沛_總經理
NADI 創辦人暨總經理 張泫沛 NADI

3D 可視化中央管理平台應用廣泛,政府、企業都適用

NADI 透過數位化管理平台,整合建築物當中的機台、設備、設施等資產訊息,進一步以數位孿生的技術將實體設備建立數位模型,將數據可視化、介面 3D 化,方便使用者掌握並管理環境,此管理平台可以廣泛應用在救災、智慧工廠、監測飛機、輪船運行等場景。

所謂數位孿生的技術,是指透過電腦輔助設計,以 3D 的方式詮釋現實中的物體或元件,同時虛擬模型與真實物品因感測器的連結而具備連動性,感測器回傳物理資料後,虛擬模型能及時處理並掌握現場狀況,達到遠端管理與優化。

以救災應用為例,NADI 與宜蘭縣消防局合作,建立 3D 智慧消防實境管理系統,將宜蘭的營業用建築進行數位建模,整合縣內的救災系統,若有火警發生,消防局在出隊前就能掌握建築物的內部結構,以及起火點位置、附近的救災設備等資訊,指揮官在現場也能即時掌握火場內部情形,消防員的救災軌跡也會被記錄,確保消防員安全無虞。

NADI 產品3D可視化中央管理系統平台操作畫面 NADI

NADI 也替新金寶集團的泰國工廠建立智慧管理系統,透過在工廠建立前將設備、機具數位建模,並輸入參數在平台上模擬,每一條機器手臂怎麼運作都清清楚楚,能避免工廠落成後的產線修改。

在廠房運作時,則導入管理整合平台,讓數據之間產生相關性,例如若偵測到機台溫度過高,可能是電壓電流不正常,或馬達轉速過快,整合後平台就能分析因子輔助決策,且 3D 的介面讓平台能指出異常機台實際空間位置,不像傳統的介面只能跳出文字提醒,顯得更人性化且便利。面對疫情的挑戰, NADI 透過 5G 技術在遠端建立中央戰情室,讓新金寶的台灣管理者能即時掌握遠在海外的工廠運作,遠端管理全靠這套整合系統讓工廠運作順暢。

陪伴客戶成長升級整合平台,NADI 讓企業管理無後顧之憂

張泫沛說,系統整合是要陪伴企業的成長的產業,當公司規模成長,勢必有更多系統需要整合,NADI 除了提供管理軟體 SaaS 買斷服務外,也會與客戶簽訂長期的維護合約,跟著客戶如新金寶、富士康、新漢電腦等企業的腳步,服務範圍已遍及泰國、星馬、中國、北美等地,幫助企業長遠的管理經營。

NADI 目前正進行 A 輪募資,資金將用於拓展新加坡與北美的辦公室,同時也開發新產品,將系統整合平台的 SaaS 模型搬上雲端,讓客戶有更大的自主設定空間,團隊也會持續維持足夠的技術研發量能,希望達成在 2030 年擁有亞洲 10% 市佔率的目標。張泫沛用公司的成長證明,新創不用靠企業的憐憫,一切靠實力,也能成功站穩腳步,未來也將持續在系統整合產業努力,創造更全面的整合平台。

創業快問快答

Q:創業至今,做得最好的三件事為何?
A:目標明確、一切照著計劃走、選對人才
Q:長遠來看,公司想成為一家何種類型的公司?下一步的目標是什麼?你們如何完成?
A:杰悉的下一步是成為穩健成長並具有技術能量的國際化公司,目前正積極加速產品化、快速鏈結國際夥伴,及增加行銷廣告曝光率以達成目標。

Q:創業,教會了你哪些事?簡單分享創業至今以來的心得感想?
A:深思熟慮地佈局與計畫,同時大膽開創別人沒走過的路;不要期待任何人給予關愛及幫助,沒有人會因為你是新創而給你機會,一切都得靠實力。

團隊資訊

公司名稱:NADI SYSTEM Corp.
成立時間:2017/12/11
產品名稱:3D可視化中央管理系統平台
上線時間:2021/7/1
官方網站臉書專頁

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